你做驗(yàn)廠(chǎng)數(shù)據(jù)太難了何不交給專(zhuān)業(yè)人員代你生成驗(yàn)廠(chǎng)數(shù)據(jù)

你做驗(yàn)廠(chǎng)數(shù)據(jù)太難了何不交給專(zhuān)業(yè)人員代你生成驗(yàn)廠(chǎng)數(shù)據(jù)呢？考勤門(mén)禁系統(tǒng)可代生成驗(yàn)廠(chǎng)人員，驗(yàn)廠(chǎng)打卡工時(shí)，出勤日?qǐng)?bào)表明細(xì)，月匯總考勤表，并根據(jù)考勤工時(shí)自動(dòng)生成驗(yàn)廠(chǎng)工資，一年的數(shù)據(jù)對(duì)專(zhuān)業(yè)人員來(lái)說(shuō)也就幾個(gè)小時(shí)的問(wèn)題，對(duì)你來(lái)說(shuō)可能是好幾天都搞不定，還要頭昏眼花，操碎了心。
靈活的考勤方法、完善的考勤制度設(shè)置以及各種詳盡的考勤狀況分析報(bào)告，可以及時(shí)、準(zhǔn)確、全面、靈活的反映出各員工、各部門(mén)、各班組和全廠(chǎng)的任何時(shí)間段之考勤狀況，并進(jìn)行匯總分析。其中包含:考勤制度設(shè)定企業(yè)休息方案和節(jié)假日方案班次管理排班管理轉(zhuǎn)班管理請(qǐng)假管理 補(bǔ)卡管理 請(qǐng)假曠工出勤率動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì)等。
驗(yàn)廠(chǎng)系統(tǒng)可設(shè)置打卡時(shí)間，如設(shè)為10分鐘打卡，工廠(chǎng)是8點(diǎn)鐘上班，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)隨機(jī)的生成從7點(diǎn)50到8點(diǎn)之間的打卡，打卡記錄精確到秒，所有的打卡都在15分鐘范圍以?xún)?nèi)，不會(huì)超過(guò)15分鐘，畢竟超過(guò)15分鐘要給加班費(fèi)，這就增加難度了嘛。